Wir bieten
Vergütung nach TV-Ärzte/ELK (aktuelle Fassung)
30 Urlaubstage und bis zu 5 Weiterbildungstage
Eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen Ihrer Kompetenz
Elektronisch geführte Patientenakte auf der ITS/IMC (Dräger ICM)
Modernes Umfeld mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (ACLS / PALS / ETC– Kurse)
Flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich
Teilnahme am Notarztdienst am Standort möglich (keine Pflicht)
eine betriebliche Altersversorgung (ZVK) sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung
betriebseigener Fitnessraum, Fahrradleasing, Betriebskindergarten,Jobticket